⏱️ Okuma Süresi: 2 dk
📝 Kelime: 376
🕐 Son Güncelleme: 26.09.2026 22:55
📌 Öne Çıkan Başlıklar
- Emniyet Teşkilatı Sendikası, son beş günde yedi teşkilat mensubunun yaşamına son vermesi üzerine 28 Eylül Pazartesi günü Türkiye genelinde iş bırakma kararı aldı.
- Sendika yönetimi; ağır çalışma koşulları, mobbing, 3600 ek gösterge beklentisinin karşılanmaması ve emeklilikteki gelir kaybı gibi sorunların artık görmezden gelinemeyeceğini vurguladı.
- Eylemle birlikte teşkilatın ekonomik ve sosyal sorunlarına dikkat çekilerek, yetkililerin somut çözüm adımları atması talep ediliyor.
Türkiye genelinde emniyet teşkilatı mensupları arasında artan intihar vakaları, sendikal düzeyde büyük bir tepkiye yol açtı. Emniyet Teşkilatı Sendikası, son beş gün içerisinde yedi teşkilat mensubunun yaşamına son vermesiyle sonuçlanan trajik tablo karşısında sessizliğini bozdu. Sendika yönetimi tarafından yapılan yazılı açıklamada, durumun vahameti vurgulanarak 28 Eylül Pazartesi günü öğleden sonra ülke genelinde iş bırakma eylemi gerçekleştirileceği duyuruldu.
“Bu Tablo Artık Görmezden Gelinemez”
Sendika yönetimi, sadece görev başındaki personelin değil, emekli emniyet mensuplarının da ciddi ekonomik ve sosyal sorunlarla boğuştuğuna dikkat çekti. Özellikle Bursa ve İstanbul’da görev yapan iki yardımcı hizmetler sınıfı üyesinin intihar girişiminde bulunması ve bir emekli emniyet mensubunun Anayasa Mahkemesi önünde hayatına son vermesi, bardağı taşıran son damla oldu. Uzmanlar, toplumsal huzurun tesisi için her alanda hukukun üstünlüğünün şart olduğunu belirtirken, Ömer Koç’tan ekonomi uyarısı niteliğindeki açıklamalar, ülkemizdeki genel ekonomik istikrar arayışının önemini bir kez daha hatırlatıyor.
Çözülemeyen Sorunlar ve Özlük Hakları
Emniyet teşkilatı içerisinde uzun yıllardır dile getirilen ancak karşılık bulmayan sorunlar, sendikanın eylem gerekçelerinin temelini oluşturuyor. Açıklamada şu ifadelere yer verildi: “Birinci dereceye ulaşan kamu görevlilerini kapsayan 3600 ek gösterge düzenlemesindeki eksiklikler, yardımcı hizmetler sınıfının çözüm bekleyen sorunları ve eşit işe eşit ücret ilkesinin hayata geçirilememesi teşkilatın moralini bozmaktadır.”
Öte yandan, teşkilatın genel durumu dışında ülkemizde farklı sektörlerde de benzer hak arayışları ve gelişmeler yaşanmaya devam ediyor. Örneğin, savunma sanayii alanında Başkan Erdoğan’dan TSKGV’ye 39. yıl tebriği gelmesi, stratejik kurumlardaki aidiyet duygusunun önemine işaret ediyor. Ancak emniyet mensupları, kendi içlerinde yaşadıkları mobbing ve ağır çalışma şartlarının bir an önce iyileştirilmesini bekliyor.
Ekonomik Kaygılar ve Gelecek Beklentisi
Özellikle 2008 yılı sonrası göreve başlayan ve 5510 sayılı Kanun kapsamındaki personelin emeklilik gelirlerine dair duyduğu endişeler, sendikanın üzerinde durduğu en kritik konulardan biri. Emniyet Meslek Kanunu’nun yıllardır yasalaşmaması ve toplu sözleşme süreçlerinde teşkilatın taleplerinin göz ardı edilmesi, personelin aidiyet duygusunu zedeleyen ana faktörler arasında gösteriliyor. Emniyet Teşkilatı Sendikası, bu eylemle birlikte bir uyarı niteliğinde sesini duyurmayı ve teşkilat mensuplarının yaşadığı ağır yükü kamuoyuna taşımayı hedefliyor.
