Smart Solar Aliağa Fabrikasında Taahhütname Krizi Çözüldü

Güneş enerji santralleri için üretim ve kurulum faaliyetleri yürüten Smart Solar’ın İzmir Aliağa fabrikasında işçilerin başlattığı hak arama mücadelesi tüm hızıyla sürüyor. Fabrikada sendika değişikliğine gidilmesinin ardından 85 işçinin işten çıkarılmasıyla patlak veren direniş, geride kalan 14 gün boyunca ekonomik ve sosyal boyutlarıyla dikkat çekti. Benzer endüstriyel gelişmeler ve küresel piyasa dinamikleri, şirketlerin üretim stratejilerini ve istihdam politikalarını doğrudan etkilemeye devam ediyor. Örneğin, piyasalardaki son dalgalanmalar ve sermaye hareketleri incelendiğinde, yatırımcıların Sabancı Holding’de Aile ve Üst Yönetimden 238 Milyon TL’lik Hisse Alımı gibi hamlelerle riskleri dengelemeye çalıştığı görülmektedir. Benzer şekilde, küresel ölçekteki ekonomik daralmalar ve Almanya’da Sanayi Sektöründe Son Yedi Yılda 500 Bin İstihdam Kaybi Yaşandi verileri, sanayi sektöründeki iş gücü kayıplarının uluslararası bir boyuta ulaştığını gözler önüne sermektedir.

Faaliyet Durdurma Kararının Ardından Yeni Gerilim

İçerideki işçilerin, işten çıkarılan mesai arkadaşlarının işe iade edilmesini talep ederek üretimi durdurması üzerine şirket yönetimi 10 günlük faaliyet durdurma kararı almıştı. Bu sürenin sona ermesiyle birlikte üretime yeniden başlanacağı bilgisi verilerek fabrikaya çağrılan işçiler, beklenmedik bir bürokratik ve hukuki baskıyla karşı karşıya kaldı.

Şirket yönetimi tarafından “İş Sağlığı ve Güvenliği” adı altında işçilere imzalatılmak istenen bir taahhütname, fabrikada yeni bir krizin fitilini ateşledi. Hazırlanan metinde, olası bir iş durdurma eyleminde iş güvenliğini tehlikeye atma sorumluluğunun doğrudan işçinin şahsına yüklenmesi amaçlandı. “Çalışmak istiyorsanız imzalarsınız” dayatmasıyla karşı refakat eden işçiler, bu belgenin haklarını tamamen kısıtlayacağını belirterek imzalamayı reddetti.

Sendikanın Girişimiyle Uzlaşma Sağlandı

Yaşanan tıkanıklığın ardından fabrikada yetkili sendika konumuna yükselen DİSK’e bağlı Enerji Sen devreye girdi. Sendika yönetimi, taahhütname metnine işçilerin yasal haklarını koruyacak ve olası mağduriyetlerin önüne geçecek bir şerh düşülmesini talep etti. Yapılan müzakereler sonucunda fabrika yönetiminin geri adım atmasıyla kriz tatlıya bağlandı.

İşçiler, taahhütname belgesine “Tüm yasal haklarımız saklıdır” ibaresini ekleyerek metni imzaladı ve normal vardiyalarına geri döndü. Ancak fabrikadaki hukuki ve sendikal hareketliliğin tamamen son bulmadığı ifade ediliyor.

Mücadele Kararlılıkla Sürüyor

Sürecin tüm aşamalarını yakından takip eden Enerji Sen Örgütlenme Uzmanı Mert Melih Cebeci, fabrikadaki üretim çarklarının dönmeye başlamasına rağmen dışarıdaki direniş çadırının kaldırılmadığını vurguladı. Cebeci, kararlılık mesajını şu sözlerle dile getirdi: “Biz mücadeleye devam ediyoruz. İçeride üretimin başlaması, arkadaşlarımızın dışarıyla olan bağını kesmedi. Çadırımız 14 gündür burada. Biz sendika olarak her türlü pozisyona kendimizi hazırladık, arkadaşlarımız da hazır. Mücadelemiz sürecek.”