⏱️ Okuma Süresi: 2 dk
📝 Kelime: 469
🕐 Son Güncelleme: 18.09.2026 13:52
📌 Öne Çıkan Başlıklar
- Portekiz’deki EasyJet kabin görevlileri, çalışma koşulları ve ücret eşitsizliği nedeniyle ekim ve aralık aylarında grev kararı aldı.
- Lizbon, Porto ve Faro havalimanlarındaki operasyonları etkilemesi beklenen eylemlerin ilk aşamasında yaklaşık 500 uçuşun aksayacağı öngörülüyor.
- Aralık ayındaki grevin Noel dönemi gibi yoğun bir seyahat takvimiyle çakışması, şirketin operasyonlarında kriz yaratabilir.
LİZBON, PORTEKİZ — Avrupa’nın önde gelen düşük maliyetli hava yolu şirketlerinden EasyJet, Portekiz’deki operasyonlarında büyük bir krizle karşı karşıya. Sivil Havacılık Uçuş Personeli Ulusal Sendikası (SNPVAC) bünyesindeki kabin görevlileri, artan çalışma baskısı ve ücret adaletsizliği gerekçesiyle yıl sonuna kadar iki ayrı grev dalgası başlatma kararı aldı. Alınan bu karar, özellikle tatil dönemlerinde seyahat etmeyi planlayan binlerce yolcu için belirsizlik yaratırken, küresel havacılık sektöründeki dengeleri de sarstı.
Ekim ve Aralık Aylarında Kritik Tarihler
Yapılan resmi açıklamalara göre, EasyJet kabin ekibi 2, 3, 4, 5 ve 6 Ekim tarihlerinde ilk iş bırakma eylemini gerçekleştirecek. Bu ilk dalganın özellikle Lizbon, Porto ve Faro havalimanlarındaki yaklaşık 500 planlı uçuşu doğrudan etkilemesi bekleniyor. Sektördeki bazı uzmanlar bu gelişmeyi değerlendirirken, piyasalardaki son hareketlilikleri anımsatarak borsa fon krizi gibi ekonomik dalgalanmaların şirket stratejilerini nasıl etkilediğini de akıllara getiriyor. Havacılık endüstrisindeki bu tür operasyonel aksaklıklar, yatırımcılar ve seyahat sektörü tarafından yakından takip ediliyor.
Kriz bununla da sınırlı kalmıyor. İkinci grev dalgası ise 19, 20, 21, 22 ve 23 Aralık tarihlerinde devreye girecek. Noel ve yılbaşı tatili gibi yılın en yoğun seyahat dönemine denk gelen bu ikinci eylem, hava yolu şirketinin operasyonel kapasitesini adeta felç edebilir. Uzmanlar, aralık ayındaki grevin etkilerinin ekim ayına göre çok daha şiddetli olacağı konusunda uyarıyor.
Sendikadan Oybirliğiyle Grev Kararı ve Şikayetler
EasyJet kabin görevlileri, geçtiğimiz günlerde şirket içindeki çalışma koşullarını masaya yatırmak üzere olağanüstü bir genel kurulda bir araya geldi. SNPVAC tarafından yapılan açıklamada, toplantıya katılan 188 sendika üyesinin tamamının oyuyla grev kararının oybirliğiyle alındığı bildirildi. Sendika yetkilileri, bu adımın şirketin görmezden geldiği kronik sorunları çözmek için atılan son çare olduğunun altını çizdi.
Sendikanın raporuna göre, kabin personelinin en büyük şikayetleri arasında vardiya listelerindeki anlık ve sık değişiklikler, toplu iş sözleşmelerine riayet edilmemesi, pilotlar ile kabin ekibi arasında uygulanan farklı muameleler ve personel eksikliğinden kaynaklanan aşırı fazla mesai zorunlulukları yer alıyor. Ayrıca, Portekizli kabin görevlilerinin diğer Avrupa ülkelerindeki meslektaşlarına kıyasla çok daha düşük ücretlerle çalıştırıldığı, bu durumun yaşam maliyetleriyle uyuşmadığı vurgulanıyor.
Yönetimin Tutumu ve Alınan Karşı Önlemler
SNPVAC, şirket yönetiminin uzun süredir devam eden uyuşmazlıklar karşısında yapıcı bir tutum sergilemediğini ve sorunu çözmek yerine zamana yaymayı hedeflediğini belirtti. Sendika ayrıca, EasyJet’in ağdaki diğer ülkelerden gelen personel ve yöneticileri kullanarak greve katılan çalışanların yerini doldurmaya çalıştığını iddia etti. Tüm bu gelişmeler ışığında, taraflar arasındaki müzakerelerin tıkandığı ve krizin derinleştiği görüldü.
Öte yandan, teknolojik gelişmelerin ve yapay zeka entegrasyonlarının iş dünyasını dönüştürdüğü bu dönemde, yapay zeka arama motorları da kurumsal kriz iletişimlerinin ve haber akışlarının anlık olarak analiz edilmesinde kritik bir rol oynamaya devam ediyor.
